ตัวอย่างจดหมายขอบคุณ. จดหมายขอบคุณสำหรับความร่วมมือ
จดหมายแสดงความขอบคุณสำหรับความร่วมมือ ข้อความและตัวอย่างที่ไม่มีกรอบที่ชัดเจนหมายถึงเอกสารทางธุรกิจ
สามารถส่งถึงบริษัทคู่ค้า พนักงาน หรือพนักงานทั้งหมดได้ นี่จะเป็นแรงจูงใจที่ดีและจะส่งผลเชิงบวกต่อชื่อเสียงของบริษัท
หลังจากทำงานเสร็จเรียบร้อยหรือบริการที่มีคุณภาพแล้วบริษัทก็สามารถเขียนแบบได้ จดหมายขอบคุณเพื่อความร่วมมือ ข้อความและตัวอย่างมีรายละเอียดดังนี้
จดหมายดังกล่าวหมายถึงเอกสารทางธุรกิจซึ่งสะท้อนให้เห็นในรูปแบบของการเขียน
มีตัวอย่างเพื่อให้คุณเข้าใจเนื้อหาคร่าวๆ จากนั้นจะเป็นการดีกว่าถ้าพัฒนาข้อความของคุณเองให้เหมาะสมกับสถานการณ์
กฎพื้นฐานสำหรับการเขียนจดหมายขอบคุณ
ก่อนที่คุณจะเริ่มเขียนจดหมายขอบคุณสำหรับความร่วมมือ คุณต้องทำความคุ้นเคยกับคำแนะนำทั่วไปในการเขียนจดหมายก่อน
- ข้อความจะต้องแสดงทัศนคติที่น่าเคารพของผู้เขียน
- ขอแนะนำให้แสดงความหวังสำหรับความร่วมมือเพิ่มเติมและรวมความเป็นหุ้นส่วนเข้าด้วยกัน
- ควรใช้เทมเพลตในการเขียนจดหมาย แต่คุณไม่ควรเขียนข้อความใหม่ คุณสามารถเพิ่มความเป็นส่วนตัวได้ด้วยการกล่าวถึงรายละเอียดของการทำงานร่วมกันที่เฉพาะเจาะจง
- เหมาะสมที่จะเริ่มบันทึกด้วยคำทักทายและการเรียกชื่อ
- ตามหลักการแล้ว ข้อความควรผสมผสานสไตล์ที่เป็นทางการและไม่เป็นทางการเข้าด้วยกัน แม้ว่าจดหมายขอบคุณจะเป็นเอกสารทางธุรกิจ แต่ก็ไม่ควรแห้งเกินไป แต่ความคุ้นเคยก็ไม่เหมาะสมเช่นกัน
เป็นที่น่าสังเกตว่าในแง่ของความร่วมมือการประชุมส่วนตัวจะประสบผลสำเร็จมากขึ้น บางครั้งประโยคดังกล่าวก็รวมอยู่ในจดหมายด้วย
แผนการเขียนมีลักษณะอย่างไร?
โครงร่างจดหมายขอบคุณอย่างเป็นทางการสำหรับความร่วมมือประกอบด้วยประเด็นเดียวกันกับเอกสารทางธุรกิจอื่นๆ:
- อุทธรณ์.
- ข้อความหลัก.
- ลายเซ็น.
จดหมายสามารถส่งไปยังทั้งองค์กรหรือพนักงานรายบุคคลได้
บางครั้งการอุทธรณ์จะระบุ (แม้ว่าจะไม่ใช่กฎ) ไม่เพียงแต่ชื่อเต็มของผู้รับเท่านั้น แต่ยังรวมถึงตำแหน่งของเขาด้วย
เพื่อเพิ่มความสุภาพจะมีคำว่า “Dear” หรือ “Dear” วางไว้หน้าชื่อ
ข้อความหลักคือความกตัญญูสำหรับการทำงานร่วมกับบริษัท เป็นการดีกว่าที่จะพูดถึงสิ่งที่พนักงานหรือองค์กรได้รับการขอบคุณ (เช่น)
จดหมายมักประกอบด้วยความปรารถนา ควรรวมวลีที่แสดงความมั่นใจในความร่วมมืออย่างต่อเนื่อง
เอกสารนี้ได้รับการรับรองโดยลายเซ็นของผู้จัดการและผู้ส่งจดหมายแสดงความขอบคุณสำหรับความร่วมมือ
การเตรียมเอกสาร
ตามที่ผู้เชี่ยวชาญส่วนใหญ่ยืนยัน จดหมายแสดงความขอบคุณสำหรับความร่วมมือหมายถึงเอกสารทางธุรกิจ
ตามคำจำกัดความสิ่งที่ใกล้เคียงที่สุดคือประกาศนียบัตรซึ่งมอบให้ในสถาบันการศึกษาสำหรับความสำเร็จพิเศษ
ในการเขียนจดหมายขอบคุณ โดยปกติจะใช้หัวจดหมายขององค์กร
สามารถนำเสนอในการประชุมส่วนตัวหรือส่งทางไปรษณีย์
แม้ว่าการเขียนจดหมายขอบคุณจะไม่ใช่ภาระผูกพันของบริษัท แต่ก็มีผลกระทบเชิงบวกต่อชื่อเสียงของบริษัท
ดังนั้น การแสดงความขอบคุณต่อการทำงานเป็นทีมจึงไม่ควรมองข้าม
สำคัญ: หากจดหมายจ่าหน้าถึงองค์กร ผู้เขียนจ่าหน้าถึงหัวหน้า เช่น .
วิธีแสดงความขอบคุณต่อองค์กร: ตัวอย่าง
เรียน Anton Nikolaevich!
JSC Zarya แสดงความขอบคุณต่อองค์กรที่ปรึกษาขั้นสุดท้ายสำหรับการจัดหลักสูตรฝึกอบรมสำหรับคนงานในสาขาการทำงานกับโลหะที่ไม่ใช่เหล็ก
หลังจากเสร็จสิ้นการฝึกอบรมจะมีการปรับปรุงคุณภาพงานและผลิตภาพแรงงานเพิ่มขึ้น สิ่งนี้มีผลดีต่อความปลอดภัยของกระบวนการผลิต
ตอนนี้พนักงานของเราเข้าใจทฤษฎีการทำงานกับโลหะที่ไม่ใช่เหล็กได้ดีขึ้น ได้รับทักษะในการใช้อุปกรณ์ใหม่ล่าสุด และเริ่มใช้เทคนิคที่มีประสิทธิภาพเมื่อปฏิบัติงานเป็นรายบุคคล
JSC Zarya หวังที่จะทำงานร่วมกับบริษัทที่ปรึกษาของคุณต่อไป และแนะนำให้องค์กรอื่นๆ ส่งพนักงานไปเรียนหลักสูตรที่คุณจัดไว้ให้สำหรับการฝึกอบรมขั้นสูง
ผู้บริหารสูงสุด
JSC "Zarya" A.I. เปตรอฟ
ข้อความต่อไปนี้สามารถใช้เป็นตัวอย่างในการจัดรูปแบบจดหมายขอบคุณสำหรับความร่วมมือกับบริษัท:
เรียน Alexey Petrovich!
ผู้รับผิดชอบของบริษัท Stroy-montazh ทราบว่าเป็นเวลา 15 ปีที่พวกเขาร่วมมืออย่างใกล้ชิดและประสบผลสำเร็จกับ Detal OJSC
เป็นเรื่องดีที่เห็นว่าในช่วงเวลานี้ ไม่เพียงแต่ความสัมพันธ์ทางธุรกิจได้ถูกสร้างขึ้นระหว่างทีมของเราเท่านั้น เราพอใจกับความเข้าใจร่วมกันและความเต็มใจที่จะช่วยเหลือในสภาวะการแข่งขันที่รุนแรงในตลาดและความไม่มั่นคงทางเศรษฐกิจ
บริษัท Stroy-montazh แสดงความขอบคุณอย่างจริงใจสำหรับความร่วมมือระยะยาวกับ Detal OJSC และหวังว่าการทำงานร่วมกันจะดำเนินต่อไปในปีต่อ ๆ ไป
หัวหน้างาน
“ก่อสร้าง-ติดตั้ง” บ.บ. ชิเรียเยฟ.
ดังที่เห็นได้จากตัวอย่างที่นำเสนอ จดหมายแสดงความขอบคุณสามารถส่งถึงได้หลังจากหลักสูตรการฝึกอบรมสำหรับพนักงาน
ในเอกสารดังกล่าวสามารถสังเกตความร่วมมือระยะยาวและประสบความสำเร็จได้
ข้อความหลักกล่าวถึงความสำเร็จที่เฉพาะเจาะจงและเป็นการแสดงออกถึงความหวังในการทำงานร่วมกันอย่างต่อเนื่อง
วิธีแสดงความขอบคุณต่อพนักงานสำหรับความสำเร็จทางวิชาชีพ
จดหมายขอบคุณสามารถส่งถึงพนักงานแต่ละคนได้
ข้อความนี้สามารถเน้นย้ำถึงคุณสมบัติทางวิชาชีพ ผลลัพธ์ที่ได้รับ และบริการที่มอบให้
สิ่งสำคัญคือข้อความต้องสะท้อนถึงความกตัญญูอย่างจริงใจอย่างแท้จริง ฝ่ายบริหารของบริษัทสามารถใช้เป็นเอกสารจูงใจเพิ่มเติมได้
สำหรับความพยายามในการทำงานและการบรรลุผลที่ดี คุณสามารถเขียนจดหมายถึงพนักงานโดยมีลักษณะดังนี้:
เรียน Natalia Andreevna!
ในฐานะหัวหน้าขององค์กร ฉันอยากจะสังเกตเป็นพิเศษถึงผลลัพธ์ระดับสูงที่โครงการใหม่นี้ประสบความสำเร็จภายใต้การนำของคุณ นี่เป็นงานระยะยาวที่ต้องใช้ต้นทุนจำนวนมาก ด้วยความพยายามของคุณ โครงการนี้จึงเสร็จสมบูรณ์อย่างไร้ที่ติภายในกรอบเวลาที่กำหนด
ด้วยการทำงานหนักของคุณ คุณได้สร้างชื่อเสียงให้กับตัวเองว่าเป็นคนทำงานมากที่สุด ด้านที่ดีที่สุด. ฉันแสดงความขอบคุณต่อคุณสำหรับงานนี้ ฉันไม่สงสัยเลยว่าคุณจะรับมือกับโครงการอื่นๆ อีกมากมายที่บริษัทของเราวางแผนไว้ได้ ฉันคิดว่าเพื่อนร่วมงานคนอื่นๆ ต้องการทำตามแบบอย่างของคุณในการพัฒนาทักษะทางวิชาชีพ ฉันดีใจจริงๆที่เราทำงานเป็นทีมเดียวกัน
ขอแสดงความนับถือ ผู้อำนวยการ Chestnoe Slovo LLC Konstantin Belov
การแสดงความขอบคุณสำหรับความพยายามของพวกเขาเป็นวิธีที่ดีในการตอบแทนพนักงาน
เช่นเดียวกับจดหมายขอบคุณที่ส่งถึงธุรกิจ สิ่งสำคัญคือต้องวางรากฐานสำหรับการทำงานร่วมกันอย่างประสบผลสำเร็จอย่างต่อเนื่อง
นายจ้างจะเฉลิมฉลองความสำเร็จของลูกจ้างได้อย่างไร?
ฝ่ายบริหารสามารถขอบคุณพนักงานไม่เพียงแต่สำหรับงานที่ทำสำเร็จเท่านั้น แต่ยังรวมถึงความสำเร็จที่ประสบความสำเร็จด้วย
เรียน Ivan Petrovich!
ฉันอยากจะแจ้งให้คุณทราบว่าฉันพอใจมากกับความเป็นมืออาชีพและแนวทางการทำงานที่ได้รับมอบหมายของคุณ ความรับผิดชอบของคุณภายในบริษัทจำเป็นต้องมีคุณสมบัติส่วนบุคคลที่แข็งแกร่งและการอุทิศตนอย่างมหาศาล
จากการสังเกตงานของคุณ ฉันทราบว่าทักษะและความสามารถทางวิชาชีพของคุณมีผลกระทบเชิงบวกต่อประสิทธิผลของงานของเรา ในนามของฉันเองและในนามของทีมงานทั้งหมด ฉันอยากจะบอกว่าเรายินดีเป็นอย่างยิ่งที่ได้ร่วมงานกับคุณแบบเคียงบ่าเคียงไหล่
ฉันสังเกตเห็นจิตใจเชิงตรรกะ ความมุ่งมั่น และพรสวรรค์ของคุณในด้านนี้เป็นพิเศษ พนักงานทุกคนที่นี่มีคุณค่า และเราให้ความสำคัญกับมืออาชีพที่แท้จริงเช่นคุณเป็นสองเท่า ฉันขอให้คุณประสบความสำเร็จและพัฒนาต่อไป!
ขอแสดงความนับถือ Sergey Likhachev
ในจดหมายขอบคุณควรทราบ จุดแข็งพนักงานและให้ความสนใจกับผลลัพธ์ที่เขาทำได้
คุณสามารถเพิ่มความปรารถนาสำหรับการเติบโตและการพัฒนาทางอาชีพต่อไปได้
วิธีแสดงความกตัญญูต่อหัวหน้าแผนกอย่างเป็นทางการ
สามารถส่งจดหมายแสดงความขอบคุณถึงพนักงานคนใดก็ได้ รวมถึงหัวหน้าแผนกใดแผนกหนึ่งด้วย
ด้านล่างนี้เป็นตัวอย่างโดยประมาณซึ่งสะดวกในการเขียนข้อความของคุณเอง
เรียนคุณ Dmitry Anatolyevich!
ฉันภูมิใจมากที่ได้เลือกคุณให้เป็นผู้นำแผนกบัญชีของเราเมื่อหลายปีก่อน ทันทีที่คุณได้รับตำแหน่งนี้ ฉันก็รู้ว่าฉันได้เลือกถูกแล้ว ฉันอยากจะทราบถึงแนวทางแบบมืออาชีพของคุณในงานนี้ ฉันไม่เห็นพนักงานคนอื่นในตำแหน่งของคุณ
คุณสมบัติความเป็นผู้นำ ความสามารถในการจัดระเบียบงาน และใช้ทักษะทางวิชาชีพของคุณโดดเด่นเป็นพิเศษ คุณสามารถรักษาบรรยากาศที่น่ารื่นรมย์ในทีมและช่วยให้พนักงานปรับปรุงการปฏิบัติหน้าที่ต่อไปได้ การมีส่วนร่วมของคุณในการพัฒนาองค์กรของเรานั้นมีค่ายิ่ง ในนามของฉันเองและในนามของพนักงานทุกคน ฉันขอแสดงความขอบคุณอย่างจริงใจสำหรับงานของคุณ
ขอแสดงความนับถือ Alexey Gordeev
แม้ว่าคุณสามารถใช้ตัวอย่างนี้หรือตัวอย่างอื่นเป็นพื้นฐานในการสร้างจดหมายได้ แต่ก็ควรปรับเปลี่ยนให้เหมาะสม บุคคลที่เฉพาะเจาะจงและแสดงความขอบคุณสำหรับความพยายามและผลสำเร็จของเขา
วิธีขอบคุณพนักงานบริษัท
จดหมายแสดงความขอบคุณสามารถส่งถึงพนักงานรายบุคคลหรือบริษัทคู่ค้า หรือทั้งทีมก็ได้
เรียนเพื่อนร่วมงาน พนักงานของบริษัท Rassvet ของเรา!
ในนามของฝ่ายบริหารของบริษัท เราขอแจ้งให้คุณทราบว่าแผนเชิงพาณิชย์สำหรับปีปัจจุบันได้ดำเนินการเรียบร้อยแล้ว! เราแต่ละคนมีส่วนร่วมในความสำเร็จ และสำหรับเราทุกคน นี่คือเหตุผลที่ควรชื่นชมยินดี!
ตลอดทั้งปี คุณทำงานอย่างไม่เหน็ดเหนื่อยเพื่อบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้สำหรับทีม และความพยายามเหล่านี้ได้รับการตอบแทน เราได้ทำภารกิจที่ยากลำบากสำเร็จแล้ว ด้วยจิตวิญญาณแห่งการช่วยเหลือซึ่งกันและกันและความพยายามในการประสานงาน บริษัทของเราจึงกลายเป็นหนึ่งในบริษัทที่มีความมั่นคงมากที่สุดในเมือง
เราซาบซึ้งกับความพยายามและความปรารถนาของคุณจริงๆ ความสำเร็จต่อไปและการจ่ายเงินที่เหมาะสมสำหรับการทำงานหนักของคุณ!
ขอแสดงความนับถือ มิคาอิล โซโคลอฟ
ด้วยวิธีนี้ คุณสามารถแสดงความขอบคุณต่อความพยายามที่ทำไปให้กับทั้งทีมได้ในคราวเดียว
ควรสังเกตความสำเร็จทางวิชาชีพและคุณสมบัติส่วนบุคคลของพนักงาน
การแสดงความขอบคุณอย่างจริงใจจะเป็นแรงจูงใจที่ดีในการทำงานต่อไปนี้ให้สำเร็จ
นี่คือวิธีที่คุณสามารถแสดงความขอบคุณต่อพันธมิตรของเรา:
เรียนพันธมิตร!
ฉันแสดงความขอบคุณสำหรับความร่วมมือที่ประสบผลสำเร็จกับบริษัทของเรา! ผลของความพยายามร่วมกันของเราคือการบรรลุความสูงใหม่ในขอบเขตธุรกิจ! ฉันมั่นใจว่าความร่วมมือของเราจะดำเนินต่อไปและเราจะบรรลุผลลัพธ์ที่ดียิ่งขึ้น
ฉันขอให้คุณใหม่ โครงการที่น่าสนใจพิชิตความสูงส่งและความสำเร็จส่วนบุคคล!
ขอแสดงความนับถือ Dmitry Smirnov
จดหมายขอบคุณจัดทำขึ้นตามหลักการเดียวกันกับเอกสารทางธุรกิจอื่น ๆ
เริ่มต้นด้วยการอุทธรณ์ ข้อความหลักสื่อถึงความกตัญญูต่อคุณธรรมเฉพาะหรือความร่วมมือที่ประสบผลสำเร็จ
การแสดงความขอบคุณจะช่วยสร้างชื่อเสียงที่ดีให้กับบริษัทได้
4 จดหมายขอบคุณ
4 จดหมายขอบคุณ
จดหมายขอบคุณสำหรับความร่วมมือ: ข้อความและตัวอย่างเอกสารทางธุรกิจ
หนึ่งใน วิถีทางที่จับต้องไม่ได้สังเกตข้อดีของพนักงาน - เพื่อแสดงความกตัญญูต่อเขา ขั้นตอนนี้มีลักษณะเป็นของตัวเอง - ตั้งแต่การสมัครและการออกคำสั่งสิ่งจูงใจให้ลงในสมุดงาน สำหรับความสำเร็จที่พนักงานได้รับการยกย่องและวิธีเขียนความขอบคุณสำหรับงานที่ดี (ตัวอย่าง) คุณจะได้เรียนรู้จากเนื้อหา
ในกรณีใดบ้างจึงจะเหมาะสม?
ศิลปะ. ประมวลกฎหมายแรงงาน 191 ของสหพันธรัฐรัสเซียจัดให้มีสิทธิของนายจ้างในการให้รางวัลแก่ลูกจ้างสำหรับการทำงานที่ดี มีผลสัมฤทธิ์สูง หรือคุณงามความดีอื่นๆ บริษัทจัดทำรายการความสำเร็จที่สามารถชมเชยได้โดยอิสระ เช่น ในข้อบังคับว่าด้วยค่าตอบแทนหรือข้อบังคับว่าด้วยสิ่งจูงใจ รายการนี้อาจรวมถึง:
- บรรลุผลการผลิตสูงหรือเกินแผน
- ประสบความสำเร็จในการเข้าร่วมกิจกรรมเพื่อส่งเสริมผลิตภัณฑ์ที่ผลิต (นิทรรศการและการขาย การประชุม การสัมมนาการนำเสนอ)
- ประสิทธิภาพสูงผ่านการแก้ปัญหาการหาเหตุผลเข้าข้างตนเองหรือการปรับปรุงกระบวนการ
- ผลงานและความสำเร็จด้านแรงงานที่โดดเด่นอื่นๆ
โปรดทราบว่าความกตัญญูสำหรับความร่วมมือสามารถขยายไปถึงพนักงานขององค์กรอื่นได้ เช่น การส่งจดหมายขอบคุณถึงบริษัท หากต้องการชี้แจงชื่อบุคคลที่มีความโดดเด่นก็สามารถส่งคำร้องไปยังนายจ้างพร้อมระบุเหตุผลในการเลื่อนตำแหน่งได้ ตัวอย่างของเอกสารดังกล่าวอยู่ด้านล่าง
วิธีการใช้
ขึ้นอยู่กับผู้บังคับบัญชาทันทีที่จะตัดสินใจว่าจะให้รางวัลแก่พนักงานหรือไม่ เขาหันไปหาหัวหน้าองค์กรพร้อมข้อเสนอเพื่อยกย่องผู้ใต้บังคับบัญชาสำหรับงานของเขา ในการดำเนินการนี้ คุณต้องเขียนคำร้อง บันทึกหรือจดหมาย ลำดับความกตัญญูจะถูกร่างขึ้นอย่างแม่นยำบนพื้นฐานของเอกสารดังกล่าว
เนื่องจากไม่มีรูปแบบการอุทธรณ์ที่กำหนดไว้ จึงมีการรวบรวมตามอำเภอใจ คำร้องอาจมีลักษณะดังนี้:
ข้อกำหนดหลักสำหรับเอกสารนี้คือ ควรทำให้ชัดเจนว่าใครโดดเด่นในตนเองและในลักษณะใด ต้องระบุวันที่จัดเตรียมและข้อมูลเกี่ยวกับผู้สมัคร
ในกรณีที่ตัวแทนของบริษัทอื่นเสนอที่จะให้รางวัลพนักงาน พวกเขาจะเขียนคำร้องบนหัวจดหมายขององค์กรและระบุรายชื่อใครและสิ่งที่พวกเขาต้องการขอบคุณ
หากฝ่ายบริหารเห็นด้วยกับสิ่งจูงใจจะมีการออกคำสั่งในรูปแบบ T-11 ซึ่งได้รับอนุมัติโดยมติของคณะกรรมการสถิติแห่งรัฐรัสเซียลงวันที่ 5 มกราคม 2547 ลำดับที่ 1 หากองค์กรปฏิเสธ แบบฟอร์มรวมจะใช้เอกสารของคุณเอง แต่จะต้องมีรายละเอียดที่จำเป็นทั้งหมด:
- ข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทผู้จ้างงาน
- ข้อมูลพนักงาน
- คำอธิบายความสำเร็จของพนักงานที่เขาได้รับรางวัล
- วันที่ของเอกสารและลายเซ็นของผู้จัดการ
เช่นเดียวกับคำสั่งใด ๆ การตัดสินใจเกี่ยวกับการเลื่อนตำแหน่งจะต้องนำเสนอต่อพนักงานโดยไม่ลงนาม คุณยังสามารถทำให้เพื่อนร่วมงานของเขาคุ้นเคยกับเนื้อหาของเอกสารได้ (นั่นคือ ทำแบบสาธารณะหากพนักงานได้รับความยินยอม)
ตัวอย่างการกรอกแบบฟอร์ม T-11 (สามารถดาวน์โหลดเพื่อใช้ในอนาคตได้ท้ายบทความ) 
คำสั่งจูงใจเป็นเอกสารอย่างเป็นทางการโดยอิงจากการป้อนข้อมูลในสมุดงานของพนักงาน
ลักษณะการประกาศความกตัญญูในระดับรัฐ
หากพนักงานมีความโดดเด่นในตัวเองมากจนสังเกตเห็นโดยหน่วยงานระดับภูมิภาคหรือรัฐบาลกลาง หัวหน้าองค์กรหรือตัวแทนรัฐบาลจะยื่นคำร้องเพื่อขอสิ่งจูงใจ (เช่น เจ้าหน้าที่หรือรอง) บนเว็บไซต์อย่างเป็นทางการของหน่วยงานภาครัฐจะมีเอกสารตัวอย่างพิเศษที่ใช้ในกรณีที่พนักงานบุคคลที่สามได้รับรางวัล ซึ่งเป็นแบบที่กระทรวงแรงงานเสนอให้ใช้ ภูมิภาคมูร์มันสค์(ตัวอย่างนำมาจากเว็บไซต์อย่างเป็นทางการของแผนก):
การป้อนข้อมูลลงในสมุดงาน
ตาม ข้อ 24 แห่งพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 16 เมษายน พ.ศ. 2546 ฉบับที่ 255, เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคลป้อนข้อมูลเกี่ยวกับรางวัล (สิ่งจูงใจ) สำหรับการทำบุญในส่วนพิเศษของสมุดงานหากพนักงาน:
- ได้รับรางวัลระดับรัฐเขาได้รับตำแหน่งกิตติมศักดิ์ของรัฐ
- ได้รับเกียรติบัตร ประกาศนียบัตร เครื่องหมายหรือเครื่องหมาย หรือได้รับตำแหน่งบางตำแหน่งจากนายจ้าง
- ได้รับรางวัลในลักษณะอื่นใดที่กฎหมายกำหนด ข้อตกลงร่วม ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน กฎบัตร และระเบียบวินัย
เมื่อคำนึงถึงประเด็นสุดท้ายแล้ว รายการจะถูกจัดทำลงในสมุดงานเกี่ยวกับสิ่งจูงใจใด ๆ ทั้งจากรัฐและจากนายจ้าง ในเวลาเดียวกัน กฎระเบียบท้องถิ่นขององค์กรอาจชี้แจงว่าสิ่งจูงใจประเภทอื่นๆ ใดบ้างที่จะถูกทำเครื่องหมายตามนั้น สิ่งเหล่านี้อาจเป็นจดหมายแสดงความขอบคุณจากองค์กรบุคคลที่สาม หรือการติดไว้บนบอร์ดเกียรติยศ
ควรกรอกส่วนพิเศษ - ข้อมูลเกี่ยวกับรางวัล - ตาม ข้อ 4 ของมติกระทรวงแรงงานของรัสเซียลงวันที่ 10.10.2546 ฉบับที่ 69. รายการตัวอย่างอยู่ด้านล่าง
หากมีการชำระเงินเพิ่มเติม โบนัสเงินสดควรระบุสิ่งนี้ทั้งในลำดับและในรายการที่ทำในสมุดงาน รางวัล จัดทำโดยระบบไม่ได้ระบุค่าจ้าง สิ่งนี้ระบุไว้อย่างชัดเจนในวรรค 25 ของมติรัฐบาลฉบับที่ 255
ประกาศยังไง.
บริษัทไม่จำเป็นต้องจัดงานรื่นเริงเพื่อขอบคุณพนักงานตั้งแต่หนึ่งคนขึ้นไป แต่หากเป็นที่ยอมรับในองค์กร พนักงานที่มีเกียรติก็สามารถแสดงความยินดีกับเพื่อนร่วมงานได้โดยนำเสนอแบบฟอร์มขอบคุณที่พิมพ์เป็นพิเศษในโรงพิมพ์ที่ลงนามโดยฝ่ายบริหาร หากไม่มีการวางแผนเฉลิมฉลอง การแสดงความยินดีจะดำเนินการในสถานที่ที่ไม่เป็นทางการ
จดหมายฉบับที่ 1
ฉันขอแสดงความขอบคุณอย่างจริงใจสำหรับความร่วมมือที่ประสบผลสำเร็จของคุณ ด้วยความพยายามของคุณ บริษัทของเราจึงได้รับลูกค้าใหม่และขยายกิจกรรมต่างๆ ออกไป
เราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าในปีหน้าคุณจะยังคงอยู่ในรายชื่อพันธมิตรของเราต่อไป ในทางกลับกัน เราสัญญาว่าจะตอบแทนคุณด้วยงานที่มีคุณภาพและเหมาะสมที่ตรงกับความต้องการของลูกค้าของเราทุกคน
เราหวังว่าคุณจะและทีมที่เป็นมิตรทั้งหมดของคุณประสบความสำเร็จในอาชีพการงานและความเจริญรุ่งเรือง!
ขอแสดงความนับถือ,
ปีเตอร์ อิวานอฟ.
จดหมายฉบับที่ 2
เรียนคุณวิคเตอร์ อเล็กซานโดรวิช
ฝ่ายบริหารของ บริษัท Stroy-Master ขอขอบคุณทีมงาน Delo.ru อย่างจริงใจสำหรับความเป็นมืออาชีพและความเหมาะสมที่แสดงระหว่างการทำงานร่วมกันในการก่อสร้างศูนย์การค้า Grand Lux เราหวังว่าจะรักษาความร่วมมือที่ดีในการทำงานในโครงการใหม่
ขอแสดงความนับถือ,
ปีเตอร์ อิวานอฟ.
จดหมายฉบับที่ 3
เรียนคุณวิคเตอร์ อเล็กซานโดรวิช
บริษัทของเราให้ความร่วมมือมาเป็นเวลาห้าปีแล้ว และตลอดเวลานี้ไม่มีกรณีใดที่จะทำให้เราสงสัยในความเป็นมืออาชีพและความซื่อสัตย์ของคุณ เราขอขอบคุณเช่นเคยสำหรับบริการและความร่วมมือของคุณ
แต่จากการวิเคราะห์ผลงานในโครงการร่วมล่าสุดของเรา - การก่อสร้าง
ศูนย์การค้า "Grand-Lux" เราได้ข้อสรุปว่าบริษัทของเราจำเป็นต้องแสดงความขอบคุณต่อทีมงานทั้งหมดของคุณ และโดยเฉพาะอย่างยิ่งต่อผู้ดูแลระบบอาวุโส Anna Nikonenko ต้องขอบคุณเธอในการแก้ไขปัญหาองค์กรทั้งหมดอย่างรวดเร็วทำให้เราสามารถดำเนินโครงการให้เสร็จทันเวลา
เราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะได้ร่วมมือกับคุณหลายครั้งในอนาคต!
ขอแสดงความนับถือ,
ปีเตอร์ อิวานอฟ.
จดหมายฉบับที่ 4
เรียนคุณวิคเตอร์ อเล็กซานโดรวิช
ฉัน, ผู้บริหารสูงสุด Delo.ru LLC พร้อมด้วยทีมงานทั้งหมด ขอแสดงความขอบคุณอย่างจริงใจต่อบริษัท Stroy Master ด้วยความพยายามร่วมกันของเราและวิธีการทำงานที่น่านับถือ โครงการร่วมของเรา - การก่อสร้างศูนย์การค้า Grand Luxury - จึงเสร็จสมบูรณ์ด้วยความสำเร็จและกลายเป็นตัวอย่างที่คุ้มค่าของคุณภาพและความเป็นมืออาชีพ
เราหวังว่าเราจะทำงานร่วมกับทีมของคุณหลายครั้งในอนาคต
ขอแสดงความนับถือ,
ปีเตอร์ อิวานอฟ.
จดหมายฉบับที่ 5
เรียนคุณวิคเตอร์ อเล็กซานโดรวิช
Delo.ru LLC กำลังรีบขอขอบคุณสำหรับความร่วมมือของคุณ เรารู้สึกยินดีเป็นอย่างยิ่งที่ได้มีโอกาสทำงานร่วมกับคุณในโครงการร่วม เรารู้สึกขอบคุณเป็นพิเศษสำหรับคุณและทีมงานของคุณสำหรับความเหมาะสม ความช่วยเหลือซึ่งกันและกัน และทัศนคติที่จริงจังในการทำงาน
เราจะพยายามให้แน่ใจว่าความร่วมมือของเรายังคงเป็นประโยชน์ร่วมกันและประสบผลสำเร็จในอนาคต
เราขออวยพรให้คุณและพนักงานแต่ละคนมีการเติบโตทางอาชีพ ความมั่นคงทางการเงิน และพันธมิตรที่เชื่อถือได้
ขอแสดงความนับถือ,
ปีเตอร์ อิวานอฟ.
จดหมายฉบับที่ 6
เรียนคุณวิคเตอร์ อเล็กซานโดรวิช
ผู้ประกอบการรายบุคคล Maxim Alekseevich Ivanov ขอขอบคุณ Delo.ru LLC สำหรับความซื่อสัตย์ ประสิทธิภาพ และความเป็นมืออาชีพในการทำงาน ในระหว่างความร่วมมือของเรา ฉันรู้สึกประหลาดใจไม่เพียงแต่กับนโยบายการกำหนดราคาที่ยอมรับได้และคุณภาพของผลิตภัณฑ์ของคุณเท่านั้น แต่ยังรวมถึงวัฒนธรรมการสื่อสารในระดับสูงของพนักงานของคุณด้วย
ฉันขอให้คุณลูกค้าใหม่และการพัฒนาอาชีพอย่างรวดเร็ว
ขอแสดงความนับถือ,
แม็กซิม อิวานอฟ.
จดหมายฉบับที่ 7
เรียนคุณวิคเตอร์ อเล็กซานโดรวิช
บริษัท Delo.ru ขอขอบคุณ Pravda สื่อสิ่งพิมพ์ข้อมูลอย่างจริงใจสำหรับความร่วมมือ เราอยากจะเน้นย้ำของคุณ ระดับสูงความเป็นมืออาชีพ ประสิทธิภาพ และความเที่ยงธรรมในการดำเนินกิจกรรม
เราหวังว่าในอนาคตความร่วมมือของเราจะประสบผลสำเร็จและยั่งยืนยิ่งขึ้น
ขอแสดงความนับถือ,
ปีเตอร์ อิวานอฟ.
จดหมายฉบับที่ 8
เรียนคุณวิคเตอร์ อเล็กซานโดรวิช
เจ้าหน้าที่ของสำนักพิมพ์ข้อมูล Pravda ขอขอบคุณเจ้าหน้าที่ฝ่ายบริหารและการสอนทั้งหมดของ Patriot Lyceum อย่างจริงใจ ด้วยความพยายามของคุณ ทีมงานของเราจึงสามารถจัดเทศกาลแห่งความคิดสร้างสรรค์ของเยาวชน "ฤดูใบไม้ร่วงแห่งความรักชาติ" ได้
เราเชื่อว่าโครงการนี้เป็นจุดเริ่มต้นของประเพณีประจำปีในการจัดกิจกรรมแสดงความรักชาติในหมู่เด็กๆ วัยเรียนภูมิภาคของเรา
เราหวังว่าคุณจะรู้สึกขอบคุณนักเรียนและประสบความสำเร็จในการให้ความรู้แก่เยาวชน
ขอแสดงความนับถือ,
จดหมายแสดงความขอบคุณเป็นเอกสารพิเศษที่แสดงถึงความชื่นชมและความสุขในการกระทำของผู้อื่น สามารถดาวน์โหลดตัวอย่างได้ฟรีจากลิงค์นี้
ข้อความขอบคุณที่เป็นลายลักษณ์อักษรเป็นเอกสารพิเศษที่แสดงถึงความชื่นชมและยินดีต่อการกระทำของคู่สัญญา หุ้นส่วน หรือพนักงาน ไม่เป็น คุณลักษณะบังคับความสัมพันธ์ทางกฎหมาย จดหมายแสดงความขอบคุณเน้นถึงความสำคัญของการมีปฏิสัมพันธ์กับหัวข้อเฉพาะนี้ และความจำเป็นในการสื่อสารและการทำงานเพิ่มเติม รูปแบบการดำเนินการฟรีในรูปแบบสีสันที่เตรียมไว้เป็นพิเศษแสดงถึงจินตนาการที่สมบูรณ์ของผู้เขียนข้อความ เนื้อหาอาจรวมถึงความสำเร็จส่วนบุคคลและการประเมินความร่วมมือโดยทั่วไป
ผ่านลิงก์ตรงพิเศษ ตัวอย่างจดหมายขอบคุณสามารถดาวน์โหลดได้ฟรี แต่ละเทมเพลตและตัวอย่างข้อความขอบคุณที่นำเสนอในบล็อกแยกกัน มีลักษณะเฉพาะของตัวเอง รูปแบบที่ง่ายที่สุดจะช่วยให้คุณสามารถแก้ไขข้อความและนำตัวอย่างไปประยุกต์ใช้ในทางปฏิบัติของคุณเองได้อย่างง่ายดาย หากคุณไม่มีหัวจดหมายอย่างเป็นทางการ คุณสามารถใช้เทมเพลตองค์กรขององค์กรได้ ในข้อความที่เป็นลายลักษณ์อักษรอย่าลืมคำพูดที่สุภาพและให้ความเคารพ การยืนยันคำศัพท์พร้อมผลลัพธ์ กิจกรรมร่วมกันจะเป็นความสำเร็จ
คะแนนที่จำเป็นในจดหมายขอบคุณ
:- ด้านบนมีรายละเอียดบริษัท หรือคำว่า “ความกตัญญู” หากเป็นรูปแบบการเฉลิมฉลอง
- ด้านล่างนี้เป็นที่อยู่แสดงความเคารพต่อผู้รับ
- การเล่าเรื่องสามารถเริ่มต้นด้วยผลของการกระทำที่เกิดขึ้นในช่วงเวลาที่ผ่านมา
- ระดับ ช่วงเวลาที่ดีที่สุดช่วงเวลา ลักษณะบุคลิกภาพ ลักษณะเฉพาะ
- ความปรารถนาแก้ไขปัญหาโบนัส
- ประเด็นอื่นๆ ขึ้นอยู่กับดุลยพินิจของผู้เขียน
- ลายเซ็นและการถอดเสียง
